Erasmus+
GreenMicroHub: Competenze Digitali e Cybersicurezza per il Futuro dell'Energia Verde
Benvenuti nella pagina ufficiale di GreenMicroHub (progetto Green EU hub for technical micro-credentials). Finanziato dal programma europeo Erasmus+ nell’ambito dei Partenariati su scala ridotta nell’educazione degli adulti, il nostro progetto nasce dalla collaborazione strategica tra tre organizzazioni di Bulgaria, Lituania e Italia: Hurricane Bulgaria Networks, Efektyvaus valdymo sprendimu centras e SvS Consulting & Services.
L’obiettivo principale di GreenMicroHub è rispondere alla crescente necessità di sicurezza informatica nel settore delle energie rinnovabili. In un mercato del lavoro in continua evoluzione, le imprese energetiche richiedono professionisti che uniscano competenze tecniche verdi a solide capacità di protezione dei dati e delle infrastrutture digitali.
Per farlo, il consorzio ha scelto di sperimentare l’approccio innovativo delle micro-credenziali, offrendo percorsi formativi flessibili, brevi e mirati in ambiente digitale, capaci di aumentare concretamente l’occupabilità e la competitività dei cittadini europei. Il progetto si sviluppa in tre grandi tappe, mirate a costruire un ecosistema formativo sicuro, moderno e sostenibile.
Scopri qui sotto l’evoluzione del nostro percorso e le ultime novità di progetto:
Stage 1: Abbiamo avviato con successo l’Attività 1 - Safety mindset in green energy sector
Il viaggio di GreenMicroHub è iniziato ufficialmente con l’Attività 1, la fase fondamentale dedicata alla costruzione delle fondamenta didattiche del progetto. Durante questa prima tappa, i partner hanno lavorato in stretta sinergia per sviluppare i contenuti formativi e definire i risultati di apprendimento del nuovo corso online incentrato sulla cybersicurezza applicata agli impianti di energia verde.
I momenti chiave di questa fase hanno incluso:
- Formazione dei docenti: Abbiamo organizzato e condotto un workshop interno specialistico che ha coinvolto 9 formatori del consorzio (3 per ciascun Paese partner). L’incontro ha permesso di rafforzare le loro competenze metodologiche e digitali, preparandoli a gestire i moduli didattici e i processi di testing e certificazione in modalità e-learning.
- Progettazione delle micro-credenziali:È stato strutturato il curriculum formativo seguendo rigorosamente le linee guida della Raccomandazione del Consiglio dell’Unione Europea sulle micro-credenziali.
- Potenziamento istituzionale:Parallelamente alla progettazione didattica, sono state avviate le procedure amministrative necessarie per la licenza di due nuovi centri (un centro di informazione e orientamento e un centro di formazione professionale per adulti), garantendo così una struttura formale duratura per l’erogazione di questi percorsi anche dopo la fine del progetto.
Il successo dello Stage 1 ha gettato basi solide e sicure, permettendoci di convalidare i materiali e aprire le porte alle successive fasi di sperimentazione pratica con i discenti.
I nostri corsi online, focalizzati sulla privacy e sul GDPR, saranno guidati da un team di esperti e offriranno non solo una panoramica esaustiva della normativa vigente, ma soprattutto istruzioni pratiche su come implementare le disposizioni del GDPR nel trattamento dei dati all’interno della tua organizzazione aziendale.
Stage 2: Corso Pilota e Job Shadowing nelle Aziende dell'Energia Verde
Abbiamo completato con successo l’Attività 2 – Corso pilota e Job Shadowing, un’importante tappa nel percorso del nostro progetto. Durante questa fase, 60 partecipanti provenienti da tre Paesi hanno sperimentato il nuovo corso per il conseguimento delle micro-credenziali tecniche verdi, mentre i partecipanti selezionati hanno preso parte a un’esperienza pratica di job shadowing presso aziende reali del settore dell’energia verde in Italia. Le attività pilota hanno fornito preziosi contributi per migliorare il formato formativo e hanno confermato l’importanza dello sviluppo delle competenze in materia di cybersicurezza per i professionisti delle energie rinnovabili. Sulla base di questi risultati, siamo pronti a continuare a offrire percorsi formativi riconosciuti attraverso micro-credenziali, rafforzando l’occupabilità, la competitività e la resilienza nel settore dell’energia verde.
Stage 3: Sostenibilità, Diffusione dei Risultati e Valutazione dell'Impatto
Stiamo attualmente lavorando all’Attività 3 – Sustainability and Dissemination, la fase finale del nostro progetto dedicata alla valorizzazione dei risultati e alla loro diffusione. In questa fase svilupperemo un podcast innovativo che racconterà l’impatto del corso, le esperienze dei partecipanti che hanno ottenuto le micro-credenziali tecniche verdi e il loro percorso di crescita professionale attraverso il job shadowing. Organizzeremo inoltre eventi di disseminazione per coinvolgere stakeholder e comunità interessate, presenteremo l’e-book con le skills stories dei partecipanti e promuoveremo i risultati del progetto attraverso i canali dei partner. Parallelamente, lavoreremo alla strategia di sostenibilità e alle future azioni di valorizzazione, con l’obiettivo di garantire un impatto duraturo delle competenze e degli strumenti sviluppati nel settore dell’energia verde.
